台企銀AI LAB創新空間啟用 打造AI人才共創實踐基地
〔記者陳梅英/台北報導〕因應生成式AI浪潮帶動金融產業快速轉型,台灣企銀持續深化人工智慧布局,於今(115)年10月正式啟用「AI LAB創新空間」,打造跨領域AI人才共創與實踐基地。啟用典禮由董事長李嘉祥親自主持,率領經營團隊及AI LAB成員共同參與,展現台企銀推動AI人才培育與創新應用發展的

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台企銀董事長李嘉祥(前排左)及總經理李國忠(前排右)率經營團隊啟用AI LAB創新空間,打造AI人才共創實踐基地。(台企銀提供)
〔記者陳梅英/台北報導〕因應生成式AI浪潮帶動金融產業快速轉型,台灣企銀持續深化人工智慧布局,於今(115)年10月正式啟用「AI LAB創新空間」,打造跨領域AI人才共創與實踐基地。啟用典禮由董事長李嘉祥親自主持,率領經營團隊及AI LAB成員共同參與,展現台企銀推動AI人才培育與創新應用發展的決心。
AI LAB創新空間以「交流、共創、實踐」為核心,設置開放式沙龍區、會議討論空間及成果展示專區,透過專屬場域的建置,促進不同專業背景同仁跨單位合作,激發多元創新思維,加速創新提案驗證與應用發展。啟用典禮中,AI LAB團隊亦展示運用AI技術回應業務需求的創新提案,相關經驗將逐步帶動更多業務單位同仁理解並善用AI,形塑全行創新交流與實踐的文化。
董事長李嘉祥表示,人才是企業成長的重要力量,而持續創新則是企業長遠發展不可或缺的基礎。推動AI LAB並非單純追逐科技潮流,而是希望透過人才培育與實務驗證,讓同仁真正了解AI、運用AI,進一步將創新構想轉化為實際價值。未來期待AI LAB持續孕育更多創新想法,讓成果真正應用於業務與服務,為客戶創造價值,也為台企銀發展注入新的動能。
台企銀近年積極推動數位轉型,以人才培育作為發展AI應用的重要基礎。自2025年7月成立AI LAB,集結來自總行及分行不同專業領域人才,目前共有37位成員組成6個跨部門團隊,透過系統化課程培訓、跨領域協作及實務議題探索,引導成員將AI技術與金融業務結合,從問題發掘、方案設計到應用驗證,逐步建立跨域創新能力。
展望未來,台企銀將持續深化人工智慧應用,結合金融專業、科技發展與人才培育,以AI LAB作為串聯業務需求與創新能量的重要平台,在兼顧風險管理及金融服務品質的前提下,探索更多符合金融場景需求的AI應用,持續提升數位競爭力,朝智慧金融與永續發展願景穩健邁進。
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