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金管會:保險業人才需求轉向跨域 培育國際化戰略領袖

保發中心10月29日舉辦2026保險業國際化菁英人才培訓班結訓典禮。金管會副主委陳彥良表示,保險業需求已從單一專業人才,轉向兼具國際視野、跨領域整合與前瞻創新思維的戰略型領導人才,盼與會學員將創新知識與國際經驗帶回崗位,成為引領台灣保險業接軌國際的關鍵核心力量。

台湾中央社蘇思云查看原文 ↗
金管會:保險業人才需求轉向跨域 培育國際化戰略領袖

保發中心29日舉行2026保險業國際化菁英人才培訓班結訓典禮。保發中心自2014年開辦迄今,累積培育逾400名學員。圖為金管會副主委陳彥良(前排左3)、保險局主秘劉純斌(前排右2)、保發中心董事長黃泓智(前排右3)與總經理詹芳書(前排左2)。(保發中心提供)中央社記者蘇思云傳真 115年10月30日

(中央社記者 蘇思云 台北30日電)保發中心10月29日舉辦2026保險業國際化菁英人才培訓班結訓典禮。金管會副主委陳彥良表示,保險業需求已從單一專業人才,轉向兼具國際視野、跨領域整合與前瞻創新思維的戰略型領導人才,盼與會學員將創新知識與國際經驗帶回崗位,成為引領台灣保險業接軌國際的關鍵核心力量。

保險業是高度全球化與跨國運作的事業,財團法人保險事業發展中心(保發中心)在金管會指導下,自2014年開辦保險業國際化菁英人才培訓班,累計為台灣保險業培育超過400名國際化經營人才。保發中心於10月29日舉辦「2026保險業國際化菁英人才培訓班」結訓典禮。

陳彥良致詞時指出,面對全球金融市場劇烈波動、數位轉型與永續發展,保險業的需求已從「單一專業人才」轉向兼具國際視野、跨領域整合與前瞻創新思維的「戰略型領導人才」,人才國際化是長期持續推進的目標。

他也期盼,學員將這段期間的創新知識與國際實務經驗帶回崗位,推動台灣成為亞洲資產管理中心,成為引領台灣保險業接軌國際的關鍵核心力量。

保發中心董事長黃泓智表示,人才是推動保險業國際化的關鍵核心。藉由舉辦「保險業國際化菁英人才培訓班」,期許學員回到工作崗位後,將國際思維轉化為商品創新與資產配置的新動能,並秉持一人學成、全公司受益的精神,帶動企業團隊共同升級,發揮金融影響力及提升國際能見度。

保發中心表示,本屆培訓班合計44名學員,分別來自國內23家產壽險機構。第一階段國內研習課程鎖定亞洲金融資產管理中心核心專業,課程內容緊扣經濟產業趨勢、永續數位轉型、資產管理新藍圖與家族傳承信託等4大構面,講師涵蓋金管會、中經院、國內各大金融保險機構同業公會、美國保險監理官協會(NAIC)、日本生命保險(Nippon Life)等國內外產官學專家。

第二階段海外研習參訪地點為日本東京,藉由參訪日本金融機關、日本損害保險事業總合研究所(GIIJ)、第一生命保險等機構,作為台灣發展相關業務與創新商品的參考。

保發中心表示,未來將持續引入國際保險市場發展趨勢,規劃全方位課程,並推動多元的教育訓練與專業人才培訓,以強化保險產業競爭力,促進台灣保險產業長期穩健與永續發展。(編輯:楊蘭軒)1151030

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