新加坡铁路学院下月扩大职能 统一培训标准加强地铁员工专业认证
2017年成立的新加坡铁路学院,从11月1日起扩大职能,通过整合两家地铁业者的培训课程、扩大培训范围,及建立专业认证三大措施,提升地铁员工技能,为他们提供更明确的职业发展途径。
2017年成立的新加坡铁路学院,从11月1日起扩大职能,通过整合两家地铁业者的培训课程、扩大培训范围,及建立专业认证三大措施,提升地铁员工技能,为他们提供更明确的职业发展途径。
铁路学院也与五所高等教育学府——工艺教育学院、南洋理工学院、共和理工学院、新加坡理工学院及新加坡理工大学,签署谅解备忘录加强合作。
交通部长兼财政部第二部长萧振祥,星期六(10月24日)出席在工艺教育西区学院举办的“第五届新加坡巴士技能大挑战”,和“第三届新加坡铁路技能大挑战”活动时,宣布有关消息。
有关合作除了会制定更结构化、相互衔接的教育与培训课程,现有地铁员工在职培训所掌握的技能及取得的认证,也有机会获得认可。
例如,一名学生在工教院修读工读专业文凭课程后,加入地铁公司继续接受培训,日后若想继续深造,之前取得的在职培训认证,便有机会计入更高学历课程的要求,无须从头学习。
萧振祥致辞时说,随着我国地铁网络逐渐老化,未来的工作重心将从兴建新地铁线,转向维修及翻新现有设施。因此,必须加强人才培训,培养更多熟悉地路系统、能够作出正确判断,并安全执行维修工作的工程师和技工。
陆路交通管理局星期六与SMRT和新捷运,签署合作协议共同管理铁路学院。
推铁路行业专业认证计划 目标让两成运营和维修员工获认证
隶属陆交局的铁路学院,每年举办逾20场培训课程,协助约500名新入行的工程师提升技能。扩大职能后,学院将整合SMRT和新捷运现有的培训课程,制定统一标准,让员工掌握的技能,可在不同业者之间通用。
提升行业专业程度也至关重要。铁路学院将推出适用于整个行业的专业认证计划,认可经验丰富和有专业技能的员工,为他们提供更明确晋升途径。
陆交局的文告指出,目标是让20%的从事运营及维修的员工取得认证。这些员工日后也可担任导师,向年轻同事传授专业知识和经验。
从明年初起,铁路学院也会逐步建立行业新技能资格 (WSQ) 认证框架,并将推出地铁运营及维修基础证书。
铁路学院执行院长刘以德受访时说,目前约有9000人在两家地铁公司从事运营、维修等相关工作,包括站务人员、工程师和技工在内的员工,料可从新宣布中受惠。
随着地铁网络持续扩大,他希望到了2030年,可吸引多1500人入行。
2014年加入SMRT的努沙希拉(Nur Syahirah,41岁),目前担任南北线克兰芝站助理站长,负责确保地铁站日常运作安全顺畅,并为乘客提供服务。
为了更上一层楼,她在2024年10月报读由公司赞助的南洋理工学院公共交通运营工程专业文凭课程,在工作之余继续进修。课程内容涵盖地铁站运营、人潮管理、质量管理、数据分析及工程经济学等,让她对地铁运作有更全面认识。
努沙希拉已在今年8月完成课程,并将在下月晋升为裕廊东站站长,领导30人团队,开启职涯新篇章。
“我自愿去上课提升技能,也很感谢同事在我每个月有一个星期要去上课时,所给予的支援。有人问我边工作还要去进修是不是很辛苦,但我认为只要有心学习,任何时候开始都不算迟,付出也都是会有回报的。”
配合11月的公交工友感谢月,全国职工总会就业与职能培训中心(e2i)将于11月17日,在位于裕廊东的蒂凡那学院举办公交职业展,提供超过600个来自陆交局及公交业者的职位空缺,包括副经理、助理工程师、执法人员、站长、巴士车长及技工等。有意者可浏览 网站 了解详情。