รมว.แรงงาน เผย ครม. เห็นชอบเอกสารเอเปค 2 ฉบับ รับมือ AI เปลี่ยนโลกการทำงาน劳工部长透露,内阁批准了两份亚太经合组织文件,以应对人工智能对工作世界的影响。
“จุลพันธ์” รมว.แรงงาน เผย ครม.วันนี้ เห็นชอบเอกสารเอเปค 2 ฉบับ รับมือ AI เปลี่ยนโลกการทำงาน พัฒนาทักษะ - คุ้มครองสิทธิแรงงาน

“จุลพันธ์” รมว.แรงงาน เผย ครม.วันนี้ เห็นชอบเอกสารเอเปค 2 ฉบับ รับมือ AI เปลี่ยนโลกการทำงาน พัฒนาทักษะ - คุ้มครองสิทธิแรงงาน
วันที่ 15 กันยายน 2569 นายจุลพันธ์ อมรวิวัฒน์ รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงาน เปิดเผยว่า ที่ประชุมคณะรัฐมนตรี (ครม.) ในวันนี้มีมติเห็นชอบร่างเอกสารผลลัพธ์ด้านการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ของเอเปค จำนวน 2 ฉบับ ตามที่กระทรวงแรงงานเสนอ ได้แก่ ร่างแถลงการณ์ร่วมของการประชุมรัฐมนตรีด้านการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ของเอเปค ครั้งที่ 8 และร่างภาคผนวกว่าด้วยข้อริเริ่มเพื่อรับมือผลกระทบของปัญญาประดิษฐ์ (AI) ต่อการจ้างงานในภูมิภาคเอเชีย-แปซิฟิก พร้อมอนุมัติให้รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงานหรือผู้แทนที่ได้รับมอบหมายร่วมรับรองเอกสารดังกล่าว
นายจุลพันธ์ กล่าวต่อไปว่า การประชุมนี้มีกำหนดจัดขึ้นในวันที่ 21 กันยายน 2569 ณ เมืองหนานจิง สาธารณรัฐประชาชนจีน ภายใต้หัวข้อ “Modernizing Human Resources Development for A Stronger Asia-Pacific Community” มุ่งพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ให้พร้อมรับการเปลี่ยนแปลงด้านเศรษฐกิจ สังคม โครงสร้างประชากร และเทคโนโลยี
สำหรับสาระสำคัญของร่างแถลงการณ์ร่วมฯ มี 3 ด้าน ได้แก่ การส่งเสริมการมีงานทำอย่างเต็มที่และมีคุณภาพ ควบคู่กับการคุ้มครองสิทธิแรงงาน การลงทุนในคนผ่านการเรียนรู้ตลอดชีวิตและการพัฒนาทักษะดิจิทัลและ AI รวมถึงการยกระดับระบบประกันสังคมให้มีประสิทธิภาพและรองรับรูปแบบการจ้างงานที่หลากหลาย ตลอดจนสังคมสูงวัย
ขณะที่ร่างภาคผนวกฯ ให้ความสำคัญกับการใช้ AI โดยยึดมนุษย์เป็นศูนย์กลาง เพื่อสร้างงานและอาชีพใหม่ ยกระดับงานรูปแบบเดิม พัฒนาความร่วมมือระหว่างมนุษย์กับเทคโนโลยี ปรับปรุงสภาพการทำงานและความปลอดภัย รวมถึงคุ้มครองสิทธิแรงงานจากการใช้ AI และระบบอัลกอริทึม
“ความร่วมมือครั้งนี้จะช่วยให้ประเทศไทยแลกเปลี่ยนองค์ความรู้และแนวปฏิบัติที่ดีกับสมาชิกเอเปค พร้อมนำมาประยุกต์ใช้ในการพัฒนาทักษะแรงงาน ระบบบริการจัดหางาน และการคุ้มครองแรงงาน เพื่อให้คนไทยสามารถใช้ประโยชน์จาก AI และปรับตัวเข้าสู่ตลาดแรงงานแห่งอนาคตได้อย่างมีคุณภาพต่อไป”
劳工部长朱拉潘透露,内阁今天批准了两份亚太经合组织文件,以应对人工智能对工作场所的变革,重点关注技能发展和劳动权利保护。
2026年9月15日,劳工部长朱拉潘·阿蒙维瓦特透露,内阁会议当日批准了劳工部提出的两份亚太经合组织(APEC)人力资源发展成果文件草案,分别是:第八届APEC人力资源发展部长级会议联合声明草案和关于应对人工智能(AI)对亚太地区就业影响的倡议附件草案。内阁还授权劳工部长或其指定代表签署这些文件。
楚拉潘先生进一步表示,此次会议定于2026年9月21日在中国南京举行,主题为“为建设更强大的亚太共同体实现人力资源开发现代化”,旨在发展人力资源,以应对经济、社会、人口结构和技术的变化。
该联合声明草案重点关注三个关键领域:促进充分和高质量就业,同时保护劳动者的权利;通过终身学习和发展数字及人工智能技能来投资人力资源;以及升级社会保障体系,使其高效并适应多样化的就业模式,同时满足老龄化社会的需求。
附件草案强调以人为本使用人工智能来创造新的工作和职业,提升传统工作,发展人与技术的协作,改善工作条件和安全,并保护劳动者的权利免受人工智能和算法的使用侵害。
“此次合作将使泰国能够与亚太经合组织成员交流知识和最佳实践,并将其应用于提升劳动力技能、就业安置服务和劳动保护。这将使泰国人受益于人工智能,并有效适应未来的劳动力市场。”