未保護區公所職場性騷案申訴者？中市府依程序處理

（中央社記者 趙麗妍 台中21日電）民主進步黨籍台中市議員張家銨今天說，台中市政府受理區公所課長遭職場性騷擾案，事後區長以「行政瑕疵」提訴願，案件再次調查，根本霸凌申訴人；民政局說，依程序積極處理。

張家銨在台中市議會質詢表示，海線某區公所1名課長長期遭直屬長官與同事性騷擾，涉案區長常利用晚上加班、2人獨處時性騷擾，從言語到毛手毛腳。

張家銨說，課長提申訴、中市府性別平等委員會成立後，2人一度同處工作場合，市府未積極作為。申訴人保存辦公室監視畫面，卻有市府高層以「關懷」名義要求交出，否則可能涉侵占公物要行政處分，而涉案區長卻被調到更大的區公所當副區長。

張家銨表示，全案本來應由人事處調查，卻由民政局調查，涉案區長以「行政瑕疵」提訴願，案件須重新調查。中市府受理申訴案不確實，導致後續產生行政瑕疵，案件再次調查根本霸凌受害者，造成二次傷害。

中市府民政局長吳世瑋答詢說，硬碟涉公有財物，當時提醒當事人相關資料處理方式，不是要吃案。涉案區長降調副區長，另名涉案者也調離區公所，案件處理都依公務人員相關法律程序進行，涉案人員也曾提申訴、訴願及相關救濟程序，後續須依法定程序辦理。

中市府人事處長陳月春表示，案件涉申訴對象及調查程序，當事人提相關救濟，後續須依程序複審及調查。人事單位在調查過程中，會盡量避免二次傷害申訴人。（編輯：李明宗）1150921

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