เปิดเกณฑ์เออร์ลี่รีไทร์ข้าราชการ อายุ 50 ปีขึ้นไป เริ่มใช้ปี 70 ตั้งเป้าลด 3 หมื่นคน2027年将实施50岁及以上公务员提前退休标准,目标是减少3万名退休人员。
"ปกรณ์" เผย เกณฑ์เออรี่รีไทร์ ข้าราชการพลเรือน ได้ชดเชยสูงสุด 15 เท่า เริ่มก่อน 1 ต.ค.2570 ตั้งเป้า 5 ปี ลด 30,000 คน จ่อชง ครม. กลาง พ.ย.นี้ ชี้ ผู้เข้าร่วมโครงการต้องเซ็นสัญญา ไม่กลับเข้ารับราชการในทุกหน่วยงาน หากฝ่าฝืนจ่อถูกเรียกเงินคืน

วันนี้ (30 ต.ค.2569) นายปกรณ์ นิลประพันธ์ รองนายกรัฐมนตรี ให้สัมภาษณ์ถึงกรณี ความคืบหน้าการดำเนินมาตรการเกษียณอายุ ก่อนกำหนดของข้าราชการพลเรือน หลังจากที่เมื่อวานนี้ (29 ต.ค.) มีการประชุมกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องว่า ได้ข้อมูลมาเบื้องต้น ซึ่งตนเองยังไม่อยากให้รายละเอียดมาก เพราะเกรงว่าจะเกิดความสับสน แต่ยืนยันว่า การดำเนินการมาตรการดังกล่าว มีสูตรคำนวณที่คล้ายกับในอดีต เพียงแต่เพดานสูงสุด น่าจะได้เพิ่มขึ้นกว่าในอดีต
สำหรับเพดานน่าจะเพิ่มขึ้น ซึ่ง 15 เท่าคือเพดานสูงสุด โดยขึ้นอยู่กับอายุราชการที่เหลือ จึงขอให้รอรายละเอียดที่ชัดเจนก่อน แล้วทาง กพ. จะออกมาชี้แจงอีกครั้ง พร้อมปฏิเสธว่า ไม่ถึง 20 เท่า
เรื่องนี้ มีสูตรการคำนวณ เพราะขณะนี้ เห็นหลายคน นำฐานเงินเดือนไปคูณด้วยสูตร 15 เท่า เพราะจะได้ไม่เท่ากันทุกคน
ปกรณ์ นิลประพันธ์ รองนายกรัฐมนตรี
นายปกรณ์ ยังกล่าวถึงอายุผู้เข้าเกณฑ์ว่า ตามที่เคยมีมติ อายุ 50 ปีขึ้นไป แต่หากผู้เข้าร่วมโครงการไม่เต็มโควตา ก็อาจจะเปิดให้ผู้ที่มีอายุ 40 ปี เข้าร่วมโครงการได้ ภายใต้เงื่อนไขที่กำหนด เช่น ลาออกไปดูแลญาติพี่น้อง หรือดูแลตัวเอง
ส่วนกรณีผู้ที่เข้าร่วมโครงการแล้ว จะไม่สามารถกลับเข้ามารับราชการได้อีกนั้น นายปกรณ์ กล่าวว่า เบื้องต้น จะให้ผู้เข้าร่วมโครงการเซ็นยินยอมออกจากราชการ และไม่กลับเข้ารับราชการ ไม่ว่าจะหน่วยงานใด รวมถึงตุลาการและอัยการ เพราะวัตถุประสงค์ คือจากกันด้วยดี แต่หากออกไปแล้ว กลับเข้ารับราชการใหม่ ก็อาจจะมีการเรียกเงินคืน
ขณะที่เป้าตั้งเป้าหรือไม่ว่า ต้องการให้มีข้าราชการออกกี่คน
นอกจากนี้ นายปกรณ์ ยังกล่าวว่าเป้าหมายของข้าราชการ 5 เปอร์เซ็นต์ในแต่ละปี โดยโครงการจะดำเนินการ 5 ปี เพราะฉะนั้น ภายใน 5 ปี ตั้งเป้าว่า จะมีผู้ที่ออกจากราชการ 30,000 คน โดยจะไม่มีการยุบตำแหน่งที่คนดังกล่าวครองอยู่ แต่จะยุบตำแหน่งอื่นที่เท่ากับจำนวนที่ออกไป เพื่อให้จำนวนข้าราชการน้อยลงมากที่สุด ย้ำว่าไม่ได้เน้นจำนวนอย่างเดียว แต่ต้องเพิ่มประสิทธิภาพการทำงาน โดยอาจจะนำระบบดิจิทัลเข้ามาใช้
นายปกรณ์ กล่าวว่า โครงการนี้ จะเริ่มดำเนินการก่อนวันที่ 1 ต.ค.2570 ส่วนรายละเอียด ตั้งใจว่าจะนำเสนอเข้าที่ประชุมคณะรัฐมนตรี ในช่วงกลางเดือน พ.ย.นี้ อย่างไรก็ตาม โครงการนี้ จะใช้สำหรับข้าราชการพลเรือนก่อน ส่วนข้าราชการทหารและตำรวจ เขามีโครงการในลักษณะนี้อยู่แล้ว
"ปกรณ์" เผยถกเกณฑ์ "เออร์ลี่รีไทร์ข้าราชการ" 29 ต.ค. คาดชดเชยไม่เกิน 15 เท่า
นายกฯ เยือนภูฏานอย่างเป็นทางการในรอบ 8 ปี มุ่งกระชับความร่วมมือ 2 ประเทศ
แก้ปมเงินค้ำ 5 หมื่นบาท "คลัง" ดึงแบงก์รัฐการันตี SMEs โซลาร์ภาคประชาชน
เออร์ลี่รีไทร์ข้าราชการข้าราชการ
今天(2026年10月30日),副总理帕空·尼拉普拉潘就公务员提前退休措施的进展情况接受了采访。此前一天(10月29日),他与相关部门举行了会议。他表示已收到初步信息,但为避免引起误解,拒绝透露太多细节。不过,他确认该措施的计算公式与以往类似,但预计最高退休年龄将有所提高。
关于上限,可能会提高,最高限额为15倍,具体取决于剩余服务年限。因此,请等待更明确的细节,公务员委员会将对此进行进一步澄清。他们也否认了上限低至20倍的说法。
这有一个计算公式。目前我看到很多人将基本工资乘以15,但每个人的结果都会有所不同。
帕空·尼拉普拉潘,副总理
帕空先生还提到了年龄资格标准,指出之前的决议规定参与者必须年满50岁。但是,如果该项目未能达到预期名额,则可能会在满足特定条件(例如辞职照顾亲属或自理生活)的情况下,向40岁及以上的人士开放该项目。
关于那些参与过该项目但无法重返政府部门工作的人员,帕空先生表示,最初,参与者将被要求签署一份同意书,承诺辞去政府职务,并且不再返回任何政府机构,包括司法部门和检察机关,因为该项目的目的是友好分手。但是,如果他们离开后又重返政府部门,则可能需要偿还已支付的款项。
虽然已经设定了公务员辞职人数的目标。
此外,帕空先生表示,目标是每年减少5%的公务员人数,该项目将在五年内实施。因此,五年内,目标是让3万人离开公务员队伍。这些人的职位不会被取消,而是会裁撤与离职人数相当的其他职位,以大幅减少公务员总数。他强调,重点不仅在于减少数量,还在于提高工作效率,例如通过实施数字化系统。
帕空先生表示,该项目将于2027年10月1日前实施。具体细节计划于11月中旬提交内阁会议审议。不过,该项目初期将面向公务员;军警人员已有类似的培训计划。
帕空透露,关于“公务员提前退休”标准的讨论将于10月29日举行,预计补偿金不会超过工资的15倍。
泰国总理八年来首次对不丹进行正式访问,旨在加强两国之间的合作。
解决 50,000 泰铢抵押品问题:财政部正在争取国有银行为参与公共太阳能发电计划的中小企业提供担保。
公务员提前退休。